重慶OTR心理發(fā)展咨詢中心企業(yè)心理健康服務(wù)項(xiàng)目是基于EAP理 念(即員工幫助計(jì)劃:是企業(yè)組織為員工提供的系統(tǒng)的、長期的援助 與福利項(xiàng)目;通過專業(yè)人員對組織以及員工進(jìn)行診斷和建議,提供專 業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢,幫助員工及其家庭解決心理和行為問題,提高 績效及改善組織氣氛和管理),并結(jié)合國內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀而開展的一項(xiàng)針 對企業(yè)的專項(xiàng)心理服務(wù)。
我們服務(wù)企業(yè)的宗旨是通過對企業(yè)各級員工的心理幫助,全員實(shí) 現(xiàn)互幫互助的人際關(guān)系、積極努力的工作狀態(tài)、自信快樂的良好情緒 和身心靈的和諧統(tǒng)一,并以此規(guī)避人為因素的阻礙,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)更 好的發(fā)展。 現(xiàn)就有關(guān)的具體服務(wù)項(xiàng)目介紹如下:
一、全員心理測評 建立員工心理檔案,提供多種心理測評
1、為員工建立心理檔案,檔案分為健康、一般心理問題、嚴(yán)重 心理問題、高危心理問題四類。
2、對檔案實(shí)行動態(tài)管理,每半年評估和調(diào)整一次,評估情況納 入員工心理發(fā)展曲線圖。
3、除涉及生命和企業(yè)安全問題,員工檔案將做到安全保密。
4、提供多種各類心理測評,包括心理健康、人格測試、職業(yè)心 理、婚姻家庭等方面,由企業(yè)自選,幫助員工更好的認(rèn)識自我。可 選系列測評量表如下:
90 項(xiàng)癥狀清單 | 焦慮自評量表 | 抑郁自評量表 |
艾森克情緒穩(wěn)定性測驗(yàn) | 卡特爾人格測試 | 總體幸福感量表 |
艾森克個(gè)性測驗(yàn) | 婚姻滿意度問卷 | 生活事件量表 |
二、新員工發(fā)展計(jì)劃
1、在企業(yè)招聘階段,配合企業(yè) HR,對應(yīng)聘者進(jìn)行兩級篩選:
一級篩選:使用心理測評,對應(yīng)聘者的心理健康狀態(tài)、人格特質(zhì) 等基本問題做出篩查;
二級篩選:使用沙盤工具、繪畫心理分析、TAT 等心理應(yīng)用技術(shù), 按照客戶的不同要求編制而成的個(gè)性化人才測評系統(tǒng),可以評估出被 測評者的個(gè)性特征、價(jià)值觀和職業(yè)傾向,從而幫助企業(yè)和組織了解員工較大限度地發(fā)揮人才優(yōu)勢。本測評避免了被測評者的自我描述所 帶來的誤差干擾,大大提高了測試的準(zhǔn)確率,成為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和人力資 源部門的最佳輔助工具。
2、為新員工提供“過渡期”心理支持,包括入職適應(yīng)訓(xùn)練(規(guī) 劃、執(zhí)行、評估)和職業(yè)生涯規(guī)劃(顧問、設(shè)計(jì)、追蹤)兩個(gè)方面。
三、一對一心理咨詢服務(wù)
心理咨詢內(nèi)容
1、線上咨詢:為個(gè)體員工的心理亞健康狀態(tài)、一般心理問題提 供電話和郵件咨詢服務(wù):
-企業(yè)專屬心理服務(wù)熱線電話,為員工提供即時(shí)的心理幫助,危 機(jī)干預(yù);電話咨詢后定期會跟蹤咨詢者提供后續(xù)服務(wù);
-企業(yè)專屬心理服務(wù)郵箱咨詢,即時(shí)回復(fù)、精確解答;
2、線下咨詢:對于存在較嚴(yán)重心理問題、工作生活受到一定影響的咨詢者,針對其不同問題,為其安排合適的心理老師進(jìn)行面對面 咨詢,并可提供專業(yè)的咨詢場地。
四、團(tuán)隊(duì)心理輔導(dǎo)建設(shè) 通過積累多年的企業(yè)咨詢服務(wù)經(jīng)驗(yàn),為了幫助企業(yè)提高生產(chǎn)力 和創(chuàng)造力,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力等,我們開設(shè)了一系列團(tuán)體心理輔導(dǎo)課 程,通過團(tuán)體訓(xùn)練、團(tuán)體沙盤、卡牌及表達(dá)性藝術(shù)治療治療等體驗(yàn) 式心理應(yīng)用技術(shù),幫助企業(yè)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)建設(shè),團(tuán)體心理輔導(dǎo)一年 可開展兩次至多次。 下列是我們的一些團(tuán)體心理輔導(dǎo)課程:
1、家庭和親子教育
家庭關(guān)系平衡
孩子青春期問題應(yīng)對
家庭婚姻溝通技巧
培養(yǎng)孩子的自信心
提升孩子的學(xué)習(xí)能力
提升孩子的適應(yīng)能力
青少年孩子成長問題應(yīng)對
2、情緒和身心健康
關(guān)系管理
壓力和情緒管理
走出抑郁
積極傾聽
自信心養(yǎng)成
身心靈成長課
3、工作狀態(tài)
處理工作倦怠
快樂高效工作
建立人際尊重
凝聚力提升、員工歸屬感培養(yǎng) 中、高層管理人員的積極領(lǐng)導(dǎo)力養(yǎng)成、咨詢式管理技能培養(yǎng)、 高效團(tuán)隊(duì)構(gòu)建的培訓(xùn)活動。
五、企業(yè)正念減壓
八周正念認(rèn)知療法(MBCT)課程
2014 年 2 月《時(shí)代》周刊封面文章以《The Mindful Revolution》(譯 為:正念革命)為題對正念進(jìn)行了報(bào)道。 2016 年 9 月蘋果手機(jī)新系統(tǒng)的“健康”應(yīng)用軟件加入“正念”,運(yùn)動、 正念、營養(yǎng)、睡眠成為日常保健項(xiàng)目,被稱為健康的四大支柱。
2014 年 4 月,辛德爾?西格爾(Zindel Segal)在 TED 上談到正念認(rèn)知 療法。他總結(jié)到參加八周課程,并持續(xù)正念練習(xí),有助于從抑郁中恢復(fù)和保持身心健康,讓更多的參與者能找到內(nèi)心的平和與喜悅,更好地在日常 生活中照顧自己,擁有和諧的生活態(tài)度。
正念認(rèn)知療法(MBCT)課程 二十世紀(jì) 90 年代,麻省理工大學(xué)分子生物學(xué)博士卡巴金(Jon Kabat-Zinn)于 1979 年創(chuàng)立出 “正念認(rèn)知療法”(Mindfulness Based Cognitive Therapy, MBCT)。近年來,威廉姆斯教授在 MBCT 的基礎(chǔ)上,為 生活繁忙的現(xiàn)代人特別設(shè)計(jì)一組“狂亂世界中的靜心法”。目前,越來越 多學(xué)習(xí)者會將正念應(yīng)用在生活中,慢慢地變成一種生活的方式,讓人們能 夠以一種清醒而輕松的方式生活,同時(shí)在生命中出現(xiàn)困境時(shí)能夠從容面對 和快速地復(fù)原。
學(xué)習(xí)收獲
? 初步掌握正念練習(xí)的多種方式方法
? 培育正念的態(tài)度并開始運(yùn)用于自己的生活
? 獲得更好的自我覺察、情緒管理能力和在困境中保持內(nèi)在穩(wěn)定的能力
? 對個(gè)人內(nèi)在經(jīng)驗(yàn)和身心互動有更清明的體察和了解
? 更有技巧地面對生活中的變化和困難情境
? 提升整體身心健康水平和主觀幸福感
? 提升應(yīng)對壓力的能力
? 緩解緊張疲勞和失眠疼痛等身心困擾
? 將正念帶入生活,體會“活在當(dāng)下”的快樂
六、危機(jī)干預(yù)
1、對高危心理問題患者進(jìn)行轉(zhuǎn)介,按遺囑進(jìn)行藥物或物理治療。
2、配合藥物進(jìn)行深入系統(tǒng)性心理治療。
3、根據(jù)患者的具體情況,向企業(yè)提供相應(yīng)的參考建議。
OTR 將超值服務(wù)于員工的心理健康!
OTR 將為企業(yè)的發(fā)展實(shí)現(xiàn)保駕護(hù)航!
關(guān)于我們
重慶 OTR 心理發(fā)展咨詢中心是集前沿心理學(xué)技術(shù)、創(chuàng)新理念于一 體的心理發(fā)展咨詢中心。OTR 緊跟時(shí)代趨勢和社會需求,致力于打造 一個(gè)專業(yè)全面的心理學(xué)平臺為大眾提供貼心的心理學(xué)相關(guān)服務(wù)。OTR 的服務(wù)項(xiàng)目包括個(gè)體心理咨詢、企事業(yè)團(tuán)體輔導(dǎo)、學(xué)商訓(xùn)練營、家庭 教育咨詢、各類成長沙龍和心理學(xué)培訓(xùn)課程等。我們希望協(xié)助個(gè)人、 家庭、學(xué)校和企事業(yè)成員獲得更好的心理發(fā)展,擁有更高的生活品質(zhì)、 學(xué)習(xí)質(zhì)量和工作成效,并挖掘更多的生命潛能。
聯(lián)系方式
電話: 023-67823888 QQ: 1280776054
聯(lián)系人:徐老師 18996268055 龔老師 17784242750
機(jī)構(gòu):OTR 心理發(fā)展咨詢中心
地址:重慶市沙坪壩區(qū) ARC 中央廣場 1 號樓 22-13、14、16
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